――白潟総研に発注を決めた理由を教えてください！

採用においてWantedlyの運用が大切だとわかっていながらも、ノウハウにそこまで自信がなかったので、他社に採用代行をお願いしていましたが効果は出ず…。
そんな時、インターン生から白潟総研の名前が出て、前から(白潟総研を)知っていたこともありコンタクトを取りました。
実際に面談をしてみると、「こういう人材が欲しいんですね！」と、すぐにこちらの考えを理解し、整理してくださいました。ニーズをヒアリングして、ただ注文を待つのではなく、求めるものを具現化して提案する、という今まで「こういうことをやってほしい！」と他社に求めていたものを、白潟総研は一回目の面談でやってくれました！

また、利益のためではなく、本気で自社の課題と向き合って解決をしてくれていると伝わりました。
私は出会いをとても大切にしているのですが、白潟総研の皆さんは本当に一流の人たちだと感じていて、この先もずっとお付き合いをしたい！と思っています。

――弊社のサービスはご期待に応えることができましたか？具体的にどんな変化が起こりましたか？
担当の服部さんと打ち解けてから、スムーズにやりとりをしたり、相談したりすることができました。
また、Wantedlyの応援がすごく助かりました。多くの人に拡散していただけたのはとてもありがたかったです。

――今回ご提供したサービスの「ここが良かった！」は何でしたか？
「問題があれば気軽に聞いてください！」と言っていただけたのはうれしかったです。
実際に、コーチングに関する本のおすすめを聞いたところとすぐに答えてくれて、とても参考になりました。
また、Wantedlyの扱い方自体を教えてくださったので、サービス終了後でも自社で最低限扱って運用していけるようになりました。

――担当した服部の「ここが良かった！」はありましたか？
気さくで優しく、話しやすい方だったのがよかったです。
問題が起きた時でも、「任せてください！」という力強い言葉をもらい、信頼感がありました。
Wantedlyの記事も適切で、満足しています。
応募者にとってわかりやすく、魅力に対しての訴求も明確で、私たちの狙いを的確に反映させて書いてくれました。
「このような写真を使いたいので送ってください！」という注文も明確でとてもやりやすかったです。

――白潟総研はどんなご企業様にオススメですか？
どこの会社にも勧められる！と思っています。
友人に、美容院や不動産の社長もいますが、機会があれば紹介してみたいなと思います。

――今後の貴社の展望を教えてください！
今年は事業をマネタイズして、良い組織を創っていきたいです！
私が思う良い組織は、大きな利益を生むというよりも、働いている人たちが快適で、高いパフォーマンスが発揮できる、成長できる環境があるという組織です。
誠意を持って頑張る人が損をするのはとてもイヤなので、テイカーではなくギバーの組織にしたいです。自分から何かを与え、自分も他人も利益が最大化できるような組織をつくり、テイカーたちに圧勝していきたい。
誠意と工夫とアイデアで利益至上主義に勝ちたいです！これを面白い！一緒にやりたい！と思ってくれる人にぜひ来てもらいたいです。